O-2212564

​ホテルフロントスタッフ

大阪市福島区

■主な業務

・チェックイン・チェックアウト

・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応

・客室の安全点検

・宿泊者・来館者のお客様対応

・周辺の観光案内

※その他付随する業務をお願いいたします。

多彩なキャリアパスをご用意しております。

他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など

志向を考慮したキャリアをサポートいたします。

業務マニュアル完備・OJT制度あり。

一定期間研修で丁寧に指導しますので、未経験でもご安心ください。

■必須スキル

PC基本操作

■歓迎スキル

接客経験（業種問わず）

マネジメント経験

業種に関わらず店舗運営経験

バイトリーダー経験

BtoC接客経験

英語・中国語・韓国語等ご語学に自信がある方

日本語能力試験　N2程度お持ちの方

食品衛生、防火管理者の資格をお持ちの方

普通救命救急修了

上級救命救急修了

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・日本語：ビジネスレベル(N2以上)

・韓国語 or 英語 or中国語：可能者

月給235,000円～300,000円

■昇給昇格：年1回

​■賞与：なし　※業績一時金を支給する場合あり

＜社会保険完備＞

＜手当＞

通勤手当 / 転居手当 / 単身赴任手当 / 緊急時対応手当 / 出張手当

＜住宅＞

借り上げ社宅の提供 / 賃貸仲介手数料割引

＜生活支援・自己啓発＞

資格取得支援/受験料補助

＜健康・医療＞

健康診断 / ストレスチェック / インフルエンザ予防接種の補助

＜財産形成＞

＜子育て支援＞

産前産後休暇 / 育児休業制度 / 育児短時間勤務制度 / 母性健康管理のための休暇

＜慶弔見舞金＞

結婚祝い金 /従業員・配偶者の出産祝い金

1ヶ月単位の変形労働時間制（平均172時間）のシフト勤務

※夜勤あり

※シフト勤務につき残業は少なめです（時季による）

年間 120日以上

　（月9日休み/2月のみ8日）

　　※最大月4日の希望休暇が取得できます。

季節休暇 / 有給休暇 / 慶弔休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇

介護休暇 / 看護休暇 / 生理休暇 / 結婚休暇

​正社員/業務職

​応相談

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